【アメリカ・ファースト・レポート】アヴァ・グレース著 Natural News
2024年12月14日
https://americafirstreport.com/u-s-manufacturing-sector-slashed-26000-jobs-in-november-as-industry-woes-persist/
米国製造業部門では、10月の1万9000人の雇用減少に続き、11月には2万6000人の雇用が削減された。
11月の民間雇用者数は14万6000人増となり、アナリストの予想15万人を下回った。また、生産財産業では6000人分の雇用しか増えなかった。
製造業は最も低迷している分野であり、別の報告書では、同産業が8か月連続で縮小していることが強調されている。
製造業は、低迷する世界経済、高い資金調達コスト、不透明な米国政策など、2025年まで続く可能性がある課題に直面しています。
製造業の苦戦にもかかわらず、米国経済は第4四半期に年率3.2%の成長が見込まれ、年間の給与上昇率は4.8%増加すると予測されています。
（Natural News）— 米国の製造業では11月に雇用が大幅に減少し、2万6000人の雇用が失われた。
これは、人事管理会社オートマティックデーター・プロセッシング（ADP）が発表した最新の国家助成金報告書によるもので、10月に1万9000人分の雇用が失われたことに続き、退任するジョー・バイデン大統領の政権下で製造業が苦境に立たされていることを指摘している。
12月4日に発表されたこの報告書によると、11月に全米の民間雇用主が新たに追加した雇用数は14万6000件で、アナリストの予測した15万件には届かなかった。 製造業の低迷は明らかで、このカテゴリーでは6000件の純増にとどまった。
ADPのチーフエコノミストであるネラ・リチャードソン氏は、今月の全体的な成長は「健全」であったものの、業界ごとの業績はまちまちであったと指摘した。
「製造業は春以来で最も低迷しました。金融サービスとレジャー・ホスピタリティも低調でした」と彼女は述べた。
建設業では11月に30,000人の雇用が増加した一方で、鉱業および天然資源産業では2,000人の雇用がわずかに増加した。しかし、製造業の雇用減少により、数ヶ月間継続している景気後退がさらに長引くこととなった。
供給管理協会（ISM）の最新の製造業活動報告書は、同業界の課題をさらに浮き彫りにした。11月には製造業部門は8ヶ月連続で縮小し、過去25ヶ月間で24回目の縮小となった。
ISMの製造業ビジネス委員会のティモシー・フィオーレ委員長は、11月の製造業GDPの66%が縮小したと報告した。これは10月の63%から増加している。
新規受注が8ヶ月ぶりに増加に転じ、投入コストの上昇ペースが鈍化するなど、一部には明るい兆しも見られるものの、工場での雇用削減など、全体的には依然として低迷が続いている。
■10月以降、製造業の求人、新規雇用が減少
ADPの報告は、労働統計局（BLS）のデータとも一致しており、10月の製造業における求人、新規雇用の減少を示している。また、BLSが発表した最新の非農業部門雇用者数報告書によると、9月の製造業の雇用減少は6,000人、10月には46,000人に増加した。
ロイター通信が取材したエコノミストらは、10月の雇用増加数が12,000人と2020年12月以来の低水準に留まった後、先月は200,000人の雇用増加があったと予測している。
リージョンズ・フィナンシャル・コーポレーションのチーフエコノミスト、リチャード・ムーディ氏は、製造業が直面する継続中の課題を強調した。
「ここ数か月の間、製造業はほぼ足踏み状態にあるように見えます。世界経済の成長は低迷し、依然として高い資金調達コスト、米国の税制、規制、貿易政策の見通しが不透明であることが逆風となっています」と、ムーディ氏は最近のメモに記している。
ムーディ氏はさらに、選挙は終わったものの政策の見通しは依然として不透明であり、製造業は「2025年まで非常に慎重な足取り」を続ける可能性が高いと付け加えた。
製造業の低迷は、次期政権のドナルド・トランプ次期大統領が直面する主要な問題である。
トランプ氏は、規制緩和や消費者および企業向けのエネルギーコストの引き下げなど、製造業を復活させるための計画を提案している。
製造業の課題にもかかわらず、米国経済は第3四半期から勢いを維持しているようだ。アトランタ連邦準備銀行によると、第4四半期のGDPの最新推計では、経済成長率は年率換算で3.2%と、7月から9月の2.8%の成長ペースから上昇すると予測されている。
また、11月のADP全米雇用報告では、年間給与の伸びに関する洞察も提供されており、前年比で4.8%増加しています。
この報告書は、ADPリサーチがスタンフォード大学デジタル経済研究所と共同で作成したもので、2,500万人以上の米国の従業員の匿名給与データを使用して、民間部門の労働市場について詳細かつ高頻度の見解を提供しています。
このレポートの給与測定は、12か月間にわたってほぼ1000万人の従業員の収入を独自に捕捉しています。
要約すると、米国の労働市場は11月にまちまちのパフォーマンスを示し、製造業は引き続き苦戦を強いられている一方で、サービス業は回復力を示しました。
このデータは、世界経済の不確実性と政策の逆風にさらされ続けている製造業が直面している継続中の課題を浮き彫りにしています。
